Auf dem Lattigkopf 1861118 Bad Vilbel

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WAS DU HAST, KÖNNEN VIELE HABEN,
DOCH WAS DU BIST, KANN NIEMAND SEIN

Meine Story:

Ich freue mich über Ihren Besuch hier auf dieser Webseite. Mit Achim Schmidt Consulting wende ich mich an Personen, die in ihrer Lebenssituation an einen privaten oder beruflichen Wendepunkt gelangt sind und für die anstehenden Entscheidungen eine perspektivische Analyse und Reflexion heranziehen möchten. Wendepunkte sind grundsätzlich Momente der Veränderung. Wendepunkte müssen nicht zwingend negativ sein. Egal ob es Probleme, Krisen, Herausforderungen oder Chancen sind, letztendlich möchten wir immer die Veränderung zum Besseren. Damit Sie sich schon hier einen ersten Eindruck machen können, möchte ich Ihnen etwas über mich erzählen. Offenes Visier von mir, damit Sie die Wendepunkte mit gutem Gefühl meistern können.


Persönlich habe ich, Jahrgang 1964,  vor zahlreichen Wendepunkten gestanden. Bis zu meinem 31. Lebensjahr war mein, leider viel zu früh, verstorbener Vater mein Ratgeber und Sparringspartner. Unabhängig davon habe ich schon sehr früh lernen können, dass die sogenannten "Freunde" in der Regel eher auf die eigene Vorteilsnahme konzentriert sind. Im beruflichen Kontext sind Mentoren vor allem dann hilfreich, solange man ihnen nutzt oder ihnen nicht den Rang ablaufen kann. Wenn es aber hart auf hart kommt, verflüchtigen sich "Freunde" und Mentoren oft recht schnell. Motiviert durch solche Erfahrungen und einer speziellen militärischen Ausbildung habe ich seit Mitte der achtziger Jahre kontinuierlich in mich selbst investiert. Kontinuierlich und konsequent habe ich mich mit verbaler und non-verbaler Kommunikation und Verhaltenspsychologie beschäftigt. Verschiedenste Ausbildungen und Zertifizierungen ebneten mir den Weg. Ich wollte immer mehr darüber erfahren, wie Menschen ticken, was sie motiviert, welche Werte sie haben, was sie triggern kann und ob es Möglichkeiten gibt, das mit den richtigen Methoden und Techniken zu steuern und in positive Entwicklungen zu kanalisieren. So entstand das Konzept "WENDEPUNKTE SIND CHANCEN ZUR VERÄNDERUNG ZUM BESSEREN". In knapp vier Jahrzehnten haben sich viele Erfahrungen und Erkenntnisse gesammelt, was funktioniert oder eben nicht.  


Nach meiner Laufbahn als Managing Director von Gesellschaften internationaler Banken im Bereich Unternehmensfinanzierung, wo ich durch strukturiertes und effizientes Team-Building erfolgreiche und wachstumsstarke Organisationen aufgebaut habe, arbeitete ich mit nationalen und internationalen Executive Search Unternehmen zusammen, bevor ich begann mit meiner eigenen Firma moderne Recruiting Process Outsourcing Services, Recruiting Performance Marketing und die Digitalisierung von HR-Prozessen anzubieten. Neben meiner unternehmerischen Managementerfahrung bietet die Kombination umfangreicher und zertifizierter Kenntnisse der Verhaltenspsychologie und Tiefen-Psychologische Persönlichkeitsanalytik meinen Kunden Vorteile bei der Implementierung psychometrischer Test- und Auswahlverfahren. 


Mit meiner Unternehmensberatung DOSAR Consulting GmbH unterstütze ich deshalb überwiegend mittelständische Unternehmen bei der Optimierung im Personalmanagement. Ich helfe Unternehmen dabei die idealen Beschäftigten und Führungskräfte zu finden, um ihre ambitionierte Unternehmensziele zu erreichen.

Qualifizierung & Zertifikat

  • NLP, 
  • Hypnose, 
  • Behavioral Economics,
  • Psycho-Physiognomik
    Face Reading, Micro-Expressionen
    Facial Action Coding System (FACS),
  • Tiefenpsychologische Persönlichkeitsanalyse
    und Verhaltenstherapie
  • Psychometrische Test- & Auswahlverfahren

Erfahrungen & Know-how

  • > 25 Jahre Managementerfahrung in
    Gesellschaften internationaler Banken 
  • 10 Jahre Kompetenz im Executive Search & Recruiting 
    • IHK-Ausbildereignung
    • Diverse Coaching und Trainerausbildungen,  ua  
      – Rhetorik,  
      – Kommunikation,  
      – Verkauf, 
      – Führung & Management



WECKEN SIE IHREN LÖWEN!

Es gibt immer Momente und Situationen, die uns vor neue Herausforderungen stellen. 

Manchmal fühlen wir uns überfordert.
Manchmal müssen wir Grenzen überschreiten.

ABER DAS MUSS NICHT SEIN!

Kostenfreies Informationsgespräch

  • Wählen Sie hier im nachstehenden Kalender Ihren Wunschtermin für ein erstes kostenfreies Informationsgespräch aus. 
  • Das Informationsgespräch dient dazu Sie kennenzulernen. 
  • Wir besprechen Ihre aktuelle Situation und Anforderungen zu Ihrem Thema, um zu prüfen, ob, wann und wie ich Sie unterstützen kann.
  • Ich rufe Sie dann zum ausgewählten Termin persönlich an und beantworte gerne Ihre Fragen.

MEIN SERVICE

In meinen Coaching erarbeite ich mit Ihnen gemeinsam die komplizierten und manchmal nicht kompatiblen Anforderungen Ihres persönlichen und professionellen Umfeldes.  Darüber hinaus bereite ich mit Ihnen schwierige und komplexe Verhandlungsthemen vor, damit Sie Ihre Ziele in der jeweiligen Verhandlungssituation besser erreichen können.

Analyse

Wir entwickeln die Stärken, die das Erreichen Ihrer beruflichen und privaten Ziele effektiv unterstützen.

Ziele & Strategien

Wir klären Ihre eigenen Ziele und wie Sie diese erreichen können.  Wir arbeiten an Ihrer Gelassenheit und Souveränität im professionellen und privaten Umfeld und stärken Ihre Selbstsicherheit im persönlichen und beruflichen Auftritt.

Motivation

Wir bauen Ihre Motivation, den mentalen Support und das emotionale Management bei Krisen und Konfliktsituationen auf.

Krisen-Management

Insbesondere in schwierigen Phasen und Situationen biete ich Ihnen Unterstützung und Hilfestellung. Ein Perspektivenwechsel kann oft der erste lösungsorientierte Schritt sein. 

Herausforderungen

Wie ein Weggefährte und Lotse unterstütze ich Sie bei der Navigation Ihrer beruflichen und persönlichen Herausforderungen professionell und diskret.

Tracking

Wir finden zusammen die Routen und Opportunitäten, die Sie sicher ans Ziel kommen lassen.

IHRE ENTSCHEIDUNG

Wenn Sie sich durch Eigeninitiative selbst für ein Coaching entschieden haben, 
sind Sie Anderen schon einen großen Schritt voraus. 


Viele Menschen investieren lieber in teure Off-Road-Fahrzeuge, 

sogenannte SUVs, als in Ihr persönliches Potenzial, 

obwohl sie meistens nur in der Innenstadt fahren und dort die höchste Steigung der Bordstein ist.

"DER MIST VON GESTERN IST DER DÜNGER VON MORGEN"

MACHEN IST WIE WOLLEN, NUR KRASSER!

Als Begleiter stehe ich Ihnen ...

in schwierigen und herausfordernden Lebenssituationen zur Seite. Ich berate Sie, wenn es darum geht Themen der Veränderung, Karriere & Kommunikation zu überdenken und anzupacken. Immer noch  glauben sehr viele Menschen, dass Coaching nur für Menschen mit Problemen sinnvoll wäre. Mit dieser Sichtweise  verbaut man sich aber Chancen und Möglichkeiten, denn modernes Coaching richtet sich gerade an die Menschen, die viel Verantwortung komplexe Probleme managen müssen. Gerade hier ist es wichtig auf optimale Ressourcen zurückgreifen zu können. Coaching ist eine hoch effektive Methode, die insbesondere bei kontinuierlichem Einsatz unlösbare Probleme verhindern kann und Menschen leistungsfähiger, ausgeglichener und zufriedener macht.

Coaching ist eine Investition und individuelle Förderung Ihres Potenzials, z.B.

  • Persönliches Krisen- und Veränderungsmanagement
  • Persönliches Karrieremanagement
  • Haltung und Bewegung in der Öffentlichkeit
  • Barrieren im Job
  • Reflektion und Begleitung von Führungsthemen
  • Entscheidungshilfen 
  • Image- und Selbstmarketing
  • Persönlichkeit und Unternehmenskultur
  • Non-Verbale Kommunikation
  • Rhetorik und Schlagfertigkeiten

Heutige Stellenwert von Verhandlungen

Nicht zu verhandeln oder schnell nachzugeben, ist immer die schlechteste Lösung, paradoxerweise für beide Seiten: Der eine zahlt freiwillig den maximalen Preis, der andere denkt, er habe zu wenig gefordert und ärgert sich über den vermeintlich schlechten Deal.

  • Für 81% befragter Führungskräfte hat gute Verhandlungsführung einen hohen – sehr hohen Wert.
  • 63% der Führungskräfte schätzt den Anteil an Verhandlungen am eigenen Zeitbudget als mittel bis sehr hoch.
  • 54% der Führungskräfte bereiten sich auf eine einstündige Verhandlung höchstens eine halbe Stunde vor.
    –> 35% für Sachinhalte
    –> 22% für Verhandlungsziele
    –> 16% für Strategie und Persönlichkeitsmerkmale

Preise, Gehälter, Karriereschritte ...

JEDER WILL DIE
BESTEN ERGEBNISSE ERZIELEN !
 
WAS KÖNNEN WIR DAFÜR TUN?
WAS MACHEN WIR TATSÄCHLICH DAFÜR?
 WAS HINDERT UNS DARAN?

Honorar-Optionen

Vielen Dank für Ihr Interesse an einer Beratung. Damit sind Sie Ihrem Ziel schon einen ersten und auch einen wichtigem Schritt näher gekommen. Ihr Ziel ist die Veränderung zum Besseren, d.h. Sie wollen Ihre aktuelle Situation zum Besseren verändern. Es gibt nichts, was zu teuer ist um die gewünschte Veränderung zu erreichen, aber vieles was zu wenig wert ist. Diese Erfahrung haben Sie vielleicht schon einmal erleben müssen. Zweifelhafte Angeboten, die viel versprechen, aber selten den zu zahlenden Preis wert sind.

Erstgespräch
(90 Minuten)

€140,00

  • Ist-Aufnahme
  • Projektdefinition
  • Zielsetzung

Zehnerkarte
(10x 50 Minuten)

€1.000,00

  •  analog Standard x10
  • Veränderungsprozess
    • Umsetzung

Geht es Ihnen darum billig oder günstig
in Ihren gewünschten Veränderungsprozess zum Besseren zu investieren?

Sie haben die Wahl!

  • Wenn Sie billig kaufen wollen, dann sollten Sie weiter auf die diverse Ratgeber-Angebote im Internet setzen.

    Nach relativ kurzer Zeit werden Sie feststellen, dass Sie Ihre Ziele nicht erreichen.

Oder,

  • Sie entscheiden sich für ein günstiges Investment, das Ihnen gleichzeitig ein hohes Maß an Kompetenz und optimierte Ergebnisse liefert. Deshalb ist Ihr Investment in diese Beratung günstig und seinen Preis wert.

Optionen für die Termingestaltung

In Bad Vilbel, nahe der Stadtgrenze von Frankfurt am Main ist nicht nur mein Home Office, sondern auch in unmittelbarer Nähe der schöne Vilbeler Wald, der Kurpark direkt an dem Ufer der Nidda oder die Weite der Felder und Apfelbaumplantagen der Wetterau, die zu Spaziergängen mit intensiven Gesprächen einladen.

Nicht erst seit Beginn der Corona-Pandemie werden die Beratungstermine immer mehr durch Video-Calls und Zoom-Meetings durchgeführt. Insbesondere für Mandanten, die einen längeren Anfahrtsweg aus dem Bundesgebiet hätten, ist das eine bequeme und zeitsparende Alternative. Das digitale Meeting ist diskret und durch individualisierte Zugangscodes für den Mandanten gesichert.